字面上，“做完”和“做好”虽然只有一个字的区别，但其实背后的意义很深。内蒙古安保前者只代表完成交给你的任务。后者意味着完成后有一个好的结果。这意味着有一种主动性，有一个更好的解释。

它背后的主要区别在于：一个人是否有积极的态度和目标，愿意尽力取得好的结果。

两者的本质是前者实施了但不到位，只是走过场或者纯粹处理事情；后者不仅实施了，而且到位了。它代表对自我目标、上级组织和公司利益负责。

在很多人的意识中，领导交给我的任务可以完成。很少考虑我是否能做到好，我想用什么方法做到好。

这背后的关键因素是执行力和心态。如果心态没有良好的责任感、团队意识和主人翁精神。一切都很难做到“做好”态度要求自己。此外，还离不开以下核心点。

一：纠正“差不多”心态

所谓精益求精，敬业就是改变“差不多”的心态。

也许在一些人心中，“差不多”意识早已在不知不觉或多年前的生活习惯中形成，这使得在工作中很难要求自己达到高标准。

所以要纠正“差不多”心态是第一步。这就是工匠精神的核心。内蒙古安保公司以打磨精品产品的意识和信念，做好每一步，从结果反推，如何做到过程好，细节完美，慢慢建立良好的工作习惯和态度。从长远来看，一切都可以做好，而不仅仅是完成。

二是在实施中树立自己的品牌

时代在不断进步，要想不出局，就必须树立自己的个人品牌。

虽然安全工作看起来很小，但它也可以创造一个个人品牌。例如，服务质量高，亲和力强，敬业精神好，管理经验深厚，技术专长独特，团队凝聚力强等，注重探索工作细分的独特优势，找到优势，建立自己的品牌。

要有建立自己品牌的意识，然后每天投入工作，积累个人经验，塑造个人能力，不断提升个人形象，在团队中越来越突出。

三、对自己和结果负责

如果执行不好，其实是一个人对自己和结果不负责任的表现，这样的人在职场很难提高竞争力。

因为竞争力的基础是执行力，执行不到位，甚至荒谬千里。不管你之前描绘的蓝图有多好，都只是一张废纸。你交出的结果对企业没有价值，只是浪费人力、物力、财力。

所以作为企业员工，不要盲目执行。对结果持冷漠态度，或者只要我做了，我就不负责结果。

保安必须明白，所谓的结果代表了你的能力，代表了你，而不仅仅是已经完成了。

事物的核心是，内蒙古安保只有用好的结果，才能证明你的努力是值得的，展现你的努力。

因此，执行任务到位，对自己负责“做完”在此基础上，逐步提高核心竞争力。